Una tempesta infuria a Chicago – di nuovo. “The One With Lucca Becoming a Meme” si apre con Marissa e Jay che meditano sul tempo tumultuoso mentre guardano fuori dalle finestre dell’ufficio. È un evento strano per loro. Basato sull’uso del tempo inclemente nell’episodio della scorsa settimana (un incontro fatale con Roland Blum in una notte tempestosa porta a Diane a tornare sul radar della NSA), tuttavia sappiamo che fa presagire problemi; tuttavia, non potevo assolutamente prevedere quanti danni la tempesta avrebbe lasciato sulla sua scia.
Iniziamo con Maia, che incontra i partner dopo il suo arresto per droga. Dopo che se ne va, uno dei partner suggerisce che dovrebbe essere licenziata perché è così che hanno gestito le cose con un altro associato che è stato arrestato per droga. Nessuno dei personaggi principali – Adrian, Diane e Liz – vuole prendere una linea d’azione così drastica, così Adrian decide che rivedranno tutte le prove e considereranno una sospensione.
Avviso spoiler
Maia viene licenziata entro la fine dell’episodio. Certo, questo è uno sviluppo sorprendente da solo, ma ciò che è ancora più sorprendente è come l’episodio si sviluppi in quel momento. Non si verifica perché hanno trovato nuove prove schiaccianti. Invece, è il risultato di alcune piccole decisioni che hanno conseguenze non intenzionalmente drammatiche e mettono in primo piano le disparità razziali dell’ufficio. Ed è tutto un risultato di Internet.
Vedi, una donna bianca chiama la polizia per Lucca mentre lei è fuori con il suo bambino. Sai, come alcune persone vogliono ridicolmente fare sempre il bene e trovare il male ovunque, ecco questa è una di queste situazioni. Certo, è il 2019, quindi qualcuno coglie l’incidente assurdo con il telefono e fa il giro su internet. Ciò porta all’incontro di Lucca con i partner, che assegnano a Jay il compito di portarla da e verso il lavoro a causa delle minacce di morte che sta ricevendo. Nell’incontro, Lucca osserva come tutti i partner neri possano ricordare i nomi delle vittime di colore della brutalità della polizia, ma i partner bianchi no.
Dopo l’incontro, però, Lucca nota che la maggior parte dei nuovi associati sono bianchi. Quando si ritrova con Jay in macchina che l’accompagna a casa gli dice questo fatto, la informa che anche questa azienda di proprietà di minoranza ha problemi di razza. Per innocente curiosità, Lucca gli chiede di estrarre i dati relativi allo stipendio per vedere se c’è una disparità razziale in modo che lei possa parlarne con Boseman. Sfortunatamente, quella richiesta apre un’alto vaso di pandora mentre Jay scopre che Marissa sta prendendo lo stesso suo stipendio anche se non è lì da così tanto tempo. Nota, scoppia una tempesta mentre Lucca e Jay discutono di questo problema sul modo di lavorare.
Quando Jay arriva in ufficio, si confronta immediatamente con Adrian e Liz sul problema della retribuzione. “È un errore equiparare il salario al valore”, dice Liz, parlando come un capo di una corporazione anziché un essere umano. Inutile dire che la conversazione non va bene. E una volta che Jay lascia la stanza, Adrian e Liz hanno una discussione molto sincera sul fatto che sì, i soci bianchi fanno più di quelli neri perché i soci bianchi hanno più probabilità di andarsene e quindi hanno bisogno di un incentivo per rimanere. “È il capitalismo, Liz!” Dice Adrian.
Questo è un altro caso in cui i produttori toccano i modi in cui il potere può cambiare le persone. Ora che Adrian è al comando, deve preoccuparsi di mantenere in vita l’azienda e qualche volta, almeno dal suo punto di vista, significa scendere a compromessi, permettendo a un piccolo pregiudizio di dettare cose come lo stipendio. L’intero scambio di Adrian e Liz è scomodo ma è anche realistico. Inoltre, mi piace anche che The Good Fight sia disposto a lanciare personaggi che ammettono verità scomode come questa.
Sulla scia della sua fallita conversazione con i partner, Jay decide di inviare i dati relativi allo stipendio all’intero ufficio. Naturalmente, questa conoscenza che è allo scoperto ribalta l’intero studio mentre i colleghi diventano avversari. Alla fine, i soci neri si incontrano con i partner per discutere i problemi dell’impresa e fanno emergere come i pregiudizi vadano oltre la semplice paga e gli uffici. In particolare, sottolineano che Maia viene sospesa solo per il suo arresto di droga mentre l’altro socio, che era nero, è stato licenziato. Ciò porta i partner a essere obbligati a votare se Maia dovrebbe mantenere il suo posto di lavoro, e nonostante le proteste di Diane sull’unicità della sua situazione, il voto finisce per essere 6-5 in favore di licenziare Maia (Liz vota sì). E così finisce la carriera di Maia a Reddick Boseman Lockhart (almeno per ora. Non riesco a immaginare che Rose Leslie sia effettivamente fuori dalla serie). In qualche modo, il licenziamento di Maia è direttamente la causa per cui Lucca sta diventando un meme, ma è anche un po’ come la ragione per cui apprende le lezioni sbagliate di Roland Blum.
Mentre tutto questo andava avanti, Diane e Liz erano anche occupate a trattare con il loro gruppo di ribellione, che è stato incoraggiato dalla vittoria della scorsa settimana. Questa settimana, usano P-Anon per attaccare una cantante country di nome Sabrina, che sembra essere uno dei clienti dello studio. Ricordi quando il post su Instagram di Taylor Swift ha causato un picco nella registrazione degli elettori tra i giovani? Bene, il gruppo vuole che la stessa cosa accada ora, tranne che vogliono che Sabrina esca contro l’alt-right.
Quando l’alt-right crea un meme con Sabrina, Diane e Liz la spingono a denunciare l’alt-right, ma lei rifiuta perché crede che la musica non debba essere politica. Quindi P-Anon inizia ad attaccare sua sorella che sta effettuando la transizione online, e Sabrina cambia idea e fa una dichiarazione. Inizialmente Diane e Liz sono a disagio con i metodi del gruppo, ma decidono di restare con il gruppo perché i loro metodi sono davvero efficaci.
Commento personale alla puntata
Nel complesso è stato un buon episodio!! La tematica salariale è ormai un tema noto un po’ ovunque e che crea disparità da sempre, basti pensare anche qui in Italia come ci sia un divario tra uomini e donne nello stipendio. Forse si non è bello come siano venute fuori queste disparità e che alla fine a rimetterci sia stata purtroppo Maia, che in questo caso è stato proprio il capro espiatorio. Voi cosa ne pensate?
